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申请晋级申请书

发表时间:2023-06-10

申请晋级申请书(精选9篇)。

我们生活中离不开“申请晋级申请书”让我们一起来了解一下。在法治社会很多东西我们都讲究一个法律,我们可能会涉及到撰写申请书。申请书是一种个人请求上级满足要求而使用的公用文书。强烈建议你能收藏本页以方便阅读!

申请晋级申请书(篇1)

学校晋级升等申请书

尊敬的教育局领导:

我校自建校以来,一直致力于为学生们提供优质的教育服务,并不断探索前进。目前,为了更好地服务学生和社区,我校提出申请升级。

一、学校概况

我校位于市中心区,环境优美,交通便利。占地面积8000平方米,是一所综合性中等教育学校。学校现有教职工100余人,其中专职教师90余人。设有初中部、高中部及继续教育部。初中部年级人数为每个年级四个班,高中部年级人数为每个年级三个班,继续教育部为成人教育和职业技能培训。

自成立以来,我校以“厚德博学,自强不息”为校训,一直秉承着“服务教育,服务人民,服务社会”的宗旨,致力于推动学生全面发展,并取得了不俗的教育成绩。

二、申请升级的原因

为更好地服务学生和社区,我校提出升级的申请。具体原因如下:

1.学校规模不断扩大,已经成为市中心区具有一定影响力的中等教育学校之一。

2.为了推动学生知识技能的发展和全面成长,我校大力加强教学改革和深化课程改革,增设了多个学科选修班。

3.为了更好地适应社会的需求和服务地方经济发展,我校在文化、体育、艺术等多个方面进行了深入的探索,并在社会实践和服务方面形成了自己的特色。

4.为了满足教师和学生的学习和生活需要,我校投入大量人力物力,不断改善学校环境和设施,增设了多个实验室和活动场所。

5.为了更好地服务社会,我校多次走出校园,参与社区服务活动和公益慈善事业,树立了良好的社会形象。

综上所述,我校申请升级是基于对教育行业的深刻认识和对学生、教育事业发展的高度关注而提出的,旨在更好地促进学生的成长和发展,提高教育质量,为社会做出更多的贡献和回报。

三、升级后的设想

1.升级后将增设多个文化课选修班和职业技能课程,充分发挥学校在教育方面的优势和特色。

2.升级后将投入更多的人力、物力、财力,改善校园环境和设施,改善学生和教师的学习和生活条件。

3.升级后将多次走出校园,参与社区服务和公益慈善活动,积极回馈社会,提高学校的社会影响力。

4.升级后,将进一步推动教师教学能力的提高和提升教育教学质量,为学生的成长和发展打好坚实的基础。

四、总结

学校是培养人才的工厂,是社会中最具有影响力的教育机构之一。我们深知教育的重要性,深知教育改革的紧迫性。无论在任何时候,学校始终坚持“服务教育,服务人民,服务社会”的宗旨,为推动教育事业的发展贡献自己的力量。

感谢您对我校升级申请的关注和支持。我们将一如既往地努力工作,做好相关升级准备工作,以更加优质的教育资源和服务满足广大师生和社会人群的需求和期待。

申请晋级申请书(篇2)

任现职期间,公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

(一)出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文1篇以上;

(二)出版著作1部以上(主要编著者)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上;

(三)在省级以上专业期刊发表论文3篇以上;

(四)在省级以上专业期刊发表论文1篇以上和在省级以上学术会议宣读论文2篇以上。(本款只适用于县或乡镇医疗卫生单位的人员)。

任现职期间,公开发表、出版本学科有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

(一)出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上;

(二)出版著作1部以上(主要编著者)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上(其中,国家级1篇以上);

(三)在省级以上专业期刊发表论文4篇以上(其中,国家级2篇以上)。

任现职期间,公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

(一)出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文卫篇以上;

(二)出版著作1部以上(主要编著者)和在省级以上专业期刊发表论文之篇以上;

(三)在省级以上专业期刊发表论文3篇以上;

(四)在省级以上专业期刊发表论文1篇以上和在省级以上学术会议宣读论文2篇以上。(本款只适用于县或多镇医疗卫生单位的人员)。

任现职期间,公开发表、出版本学科有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

(一)出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上;

(二)出版著作1部以上(主要编著者)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上(其中,国家级1篇以上);

(三)在省级以上专业期刊发表论文4篇以上(其中,国家级2篇以上)。

任现职期间业绩卓著,学术和临床技术上有较大突破,虽不具备规定的学历(或学位),但取得主治医师资格后,受聘主治医师职务5年以上;或具备规定的学历(或学位),取得主治医师资格后,受聘主治医师职务3年以上。

广东省破格晋升临床医学副主任医师并具备下列条件:

(一)取得本专业有较高学术价值的科技成果,具备下列条件之一:

1.国家、省(部)级科技成果奖获奖项目的主要完成人(以奖励证书为准);

2.市(厅)级科技成果一等奖获奖项目的主要完成人(前三名,以奖励证书为准);

3.市(厅)级科技成果二等奖获奖项目的主要完成人(前二名,以奖励证书为准);

4.市(厅)级科技成果三等奖获奖项目之项以上的主要完成人(前二名,以奖励证书为准)。

(二)公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

1.出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上(其中,国家级1篇以上);

2.在省级以上专业期刊发表论文4篇以上(其中,国家级期刊2篇以上)。

任现职期间业绩卓著,学术和临床技术上有重大突破,虽不具备规定的学历(或学位),但取得副主任医师资格后,

受聘副高级职称职务5年以上;或具备规定的学历(或学位),取得副主任医师资格后,受聘副主任医师职务3年以上。

广东省临床医学主任医师破格条件论文要求需具备下列条件:

(一)取得本专业有较高学术价值的科技成果,具备下列条件之一:

1.国家级科技成果奖或省(部)级科技成果一、二等奖获奖项目的主要完成人(以奖励证书为准);

2.省(部)级科技成果三等奖或市(厅)级科技成果一等奖获奖项目的'主要完成人(前二名,以奖励证书为准);

3.市(厅)级科技成果二等奖获奖项目2项以上的主要完成人(前二名,以奖励证书为准)。

(二)公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

1.出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文3篇以上(其中,国家级1篇以上);

2.在省级以上专业期刊发表论文6篇以上(其中,国家级期刊3篇以上)。

任现职期间业绩卓著,学术和技术上有较大突破,虽不具备规定的学历(或学位),但取得主治(主管)医(技)师资格后,

受聘主治(主管)医(技)师职务5年以上;或具备规定的学历(或学位),取得主治(主管)医(技)师资格后,受聘主治(主管)医(技)师职务3年以上。并具备下列条件:

(一)取得本专业有较高学术价值的科技成果,具备下列条件之一:

1.国家、省(部)级科技成果奖获奖项目的主要完成人(以奖励证书为准);

2.市(厅)级科技成果一等奖获奖项目的主要完成人(前三名,以奖励证书为准);

3.市(厅)级科技成果二等奖获奖项目的主要完成人(前二名,以奖励证书为准);

4.市(厅)级科技成果三等奖获奖项目2项以上的主要完成人(前二名,以奖励证书为准)。

(二)公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

1.出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文2篇以上(其中,国家级1篇以上);

2.在省级以上专业期刊发表论文4篇以上(其中,国家级期刊2篇以上)。

任现职期间业绩卓著,学术和技术上有重大突破,虽不具备规定的学历(或学位),但取得副主任医(技)师资格后,

受聘副主任医(技)师职务5年以上;或具备规定的学历(或学位),取得副主任医(技)师资格后,受聘副主任医(技)师职务3年以上。并具备下列条件:

(一)取得本专业有较高学术价值的科技成果,具备下列条件之一:

1.国家级科技成果奖或省(部)级科技成果一、二等奖获奖项目的主要完成人(以奖励证书为准);

2.省(部)级科技成果三等奖或市(厅)级科技成果一等奖获奖项目的主要完成人(前二名,以奖励证书为准);

3.市(厅)级科技成果二等奖获奖项目2项以上的主要完成人(前二名,以奖励证书为准)。

(二)公开发表、出版本专业有较高学术价值的论文、著作,具备下列条件之一:

1.出版著作1部以上(主要作者或主编、副主编)和在省级以上专业期刊发表论文3篇以上(其中,国家级1篇以上);

2.在省级以上专业期刊发表论文6篇以上(其中,国家级期刊3篇以上)。

发表论文,应提前多久准备?

一般来讲,杂志社为了确保每期杂志正常出刊,都会提前将当期之后1-3个月的稿件提前安排好,而一些创刊较早,认可度更高的热门期刊,来稿量较大,发表周期可能就会更久。提前准备,意味着杂志的可选择性更多。

核心期刊正常的审稿周期为1-3个月,且审核严格,退稿、返修几率更大,这意味着在流程上耗费的时间更久;且核心期刊版面有限,投稿竞争更加激烈,即使被录用,排刊也比普通期刊晚很多,因此需要更早准备。

在整体出版环境变化的过程中,期刊的版面费会随着时间的推移而越来越高,这是不可扭转的大趋势,提前准备发表,不仅更放心,也更加省钱!

SCI是面向全世界作者征稿的,对论文的美式英语表述,创新性,图表,数据等要求更高,SCI编辑团队会为作者提供一系列的英翻、润色等服务,但前提是我们要有足够的时间能赶在晋升之前完成。

毕竟我们发表文章也是需要时间的,时间充足的话客户的费用更少,我们操作起来也更轻松,时间紧的话,所需费用多不说,而且加大操作难度,尤其是核心级别急以上级别的期刊。

申请晋级申请书(篇3)

尊敬的领导:

您好!我是xx,XXXX年X月出生,XX学历,现任职XXX经理。XXXX年XX月到XX公司工作至今,主要负责行政管理,店面维护、行业单位客户团购开发及门店管理各项工作。工作X年多来,在领导的带领下,在同事们的支持配合下,我认真地做好各项维护、开发及管理工作,圆满完成公司总部及分部领导下达的各项任务,部门的相关工作取得了较大的成绩,尤其在春节、国庆黄金周期间的销售工作,我们门店不断创新,应用各种新思路、新办法,及时迅速的完成各项开发任务,受到分部领导的好评。

我申请晋升的岗位是销售主管。随着我国深化改革、现代企业制度的逐步建立和家电市场竞争机制的逐步形成,国际、国内家电业的市场环境已经趋于合理且竞争日益加剧。必须建立以企业文化为基础,以优质服务为运营控制,在不断满足顾客需求的竞争环境中良性发展,才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”。因此,在当前竞争激烈的环境下,我们企业如何保障顾客利益最大化,以“人本+文本+客本”为策动力,是企业生存和发展的基础和关键。同时,为保证企业财富最大化,我个人认为应按照季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场,最大限度地挖掘每平放方店面、每个销售人员的潜能提高单店的销售和毛利控制,不断优化、提高,并利用严格的规范流程与新的手段,降低运营成本,使企业在竞争中取得更大的优势。

我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务发展做好后台支撑。主要实现以下目标:

1、贯彻落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、人员管理办法,库存计划,保障卖场的安全、高效、稳定运行。

2、加强检查、监督力度和人员能力开发,组织店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、配合厂家的现场促销,有效降低企业运营成本。

3、及时、准确、有策略的开展时常调研,确保价位优势及合理利润并制定针对竞争随手灵活、阶段性的对策。

4、掌控门店及配送中心库存情况,执行安全库存制度,提高资金使用率,加快资金周转。

如果我的这次晋升申请能够得到领导的同意,我将做好以下工作履行自己的岗位职责:(赵老师教案网 Www.ZjAn56.COM)

1、协助各部门搞好店面销售,提高岗位执行力,高质量做好计划、组织、领导、控制和管理工作

我认为作为门店经理,是分部总经理对部门管理的分担者,因此,我要摆正自己的位子,严格做到:工作主动积极不越位,协助管理不越权,加强团结不分散。充分调动部门员工的工作积极性,发挥他们的聪明才智;加强内部员工的'业务技术培训,提高整体员工的技术水平。加强各项运行维护管理制度、作业流程、管理办法的执行力度,做好监督、检查、指导、考核,使得各项维护工作能够贯彻、落实。

虽然我刚刚接手门店经理的工作不久,但是在家店零售行业一日千里得今天,尤其是在店面运营维护技术方面,如何加强零售经营的稳定运行能力,营销网络的业务支撑能力,强化一线销售人员技术和意识,做好运营管理系统大客户的自主开发工作,将会是一个需要认真学习,不断发展的领域。只有不断努力学习,深入实践,才能做到与技术同步,担当起技术指导和管理的任务。

店面零售管理人员在不断提高自己水平的同时,还应该能够组织各方面技术力量,我将充分利用公司先进的交流平台,为各部门、各单位提供更加丰富和完善的数据技术支持。另外还要加强全店销售人员的交流与培训,组织更多更高水平的讲座,提高整体防范意识和技术水平,以保证全店的安全、高效、稳定运行。

我将在工作中逐步建立各品类人员、维护专家及相关厂家之间通畅的信息传送途径,共享知识,共享经验,共同提高人员水平和技能。同时,我还将努力建立一个通畅的维题解决途径,使出现的各种问题能够及时得到相关技术人员及专家的支持,并能将类似问题统一发布,使大家得到共同提高。根据上述情况,本人特提出晋升申请,希望领导予以监督和批复。

申请晋级申请书(篇4)

环境检测晋级申请书

为了实现人与环境的和谐发展,保障社会的可持续发展和人民的生命、财产安全,需要对环境进行检测。本文将阐述环境检测晋级申请书的内容,以期更好地保障环境质量。

一、检测内容

环境检测是指对一个环境系统的构成要素、污染物、辐射等进行检测的过程。对于一个城市来说,环境检测的内容主要包括大气环境、水质环境、土壤环境等。针对大气环境,我们需要对空气中的污染物进行检测,包括二氧化硫、氮氧化物、细颗粒物等;对于水质环境,主要包括地下水、地表水、海水等,我们需要对其中的硬度、浑浊度、pH值等指标进行检测;在土壤环境中,我们需要对土壤中的重金属、有机物等进行检测。

二、检测方法

环境检测方法可以分为传统方法和新兴方法。传统方法包括化学分析、物理分析等,这些方法已经得到了广泛应用。而随着新技术的出现,新兴方法包括了光谱技术、电化学检测技术、分子生物学等也正在逐渐被应用于环境检测中。

三、检测机构

目前,我国有关环境检测的机构主要包括了中华环境监测总站、环境保护部环境监测中心、省级环保局等。在晋级申请书中,我们需要对检测机构进行详细的介绍,包括其资质、检测项目和检测方法等。

四、检测标准

环境检测标准主要包括国家标准和地方标准。国家标准主要由国家环保部等部门制定,而地方标准则是各省、市环保部门自行制定的。在晋级申请书中,我们需要对检测标准进行详细介绍,使其符合环保要求。

五、检测结果

检测结果是环境检测的重要成果之一。在晋级申请书中,我们需要对检测结果进行详细的说明,包括数据分析、现状评估等,并对检测结果的可靠性进行评估。

六、检测意义

环境检测的意义在于保障人民群众的生命健康和环境的可持续发展。在晋级申请书中,我们需要明确阐述检测结果的意义,既可以为环境保护提供科学依据,也可以为政府、企业和公众提供决策支持。

综上所述,环境检测晋级申请书需要包括检测内容、检测方法、检测机构、检测标准、检测结果和检测意义等六个方面。只有做到充分、准确地阐述这些方面,才能保障环境质量,实现人类与环境的和谐发展。

申请晋级申请书(篇5)

1. 工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑,能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。

2. 该员工工作努力、认真,成果显著,工作态度端正并能及时完成工作任务,深受领导好评!

3. 该员工平时积极向上,不仅配合度较好,且平时工作表现也很努力,在工作时能以认真、仔细、负责的心度去做好自己的工作。

4. 领导思路清晰,职责到人,部署到位,驾驭全局的能力较强。

5. 在领导的带领下,大家各司其职,互相配合,充分发挥了合力,体现了较强的战斗力。

6. 工作成绩进步大,悟性较强,能很快适应新的岗位,能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长,能有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果。

7. 办事方法有改进,工作有进步,该员工做事情踏踏实实、做人本分,能够虚心接受市场招商经理的建议,努力学习不足之处;大力开发所负责区域的空白品种,并积极和经理进行各种环节的沟通;在____年__月份进步异常迅速;对待工作兢兢业业,处处为公司考虑,不记个人得失。

8. 该员工平时工作能将自己的能力充分发挥出来,不仅工作认真、做事效率好,而且上班的纪律也很好,值得各位同事学习,望各位同事以以上人员为榜样,在今后的工作中,把自身的发展与公司的发展有机的结合在一起,一起创造什么什么公司辉煌的明天!

9. 勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用

10. 工作上,本人认真负责,踏实肯干,讲求实效,强化为人民服务宗旨意识,端正工作态度,做好本职工作,充分利用自己所学知识,拓宽自己的业务知识,发挥其所长。努力学习知识,紧跟时代前进步伐,学用结合,能够在工作中切实做到为群众排忧解难,不断增强为人民服务的本领,更好地服务于人民。

11. 作风上,本人能够自觉遵守党纪国法和廉政准则的各项规定,在工作生活中,严于律己,办事光明磊落,生活清清白白,做人坦坦荡荡,做到了自重、自省、自警、自励。

12. (作为员工,他们时刻心系分公司的忧患,与分公司同风雨、共命运。用不懈的努力为分公司的发展做着自己的贡献。你们用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献,是大家学习的榜样和楷模。感谢你们,正是因为你们的付出,分公司的今天才能够如此绚丽,正是因为你们的努力,为分公司明天的发展奠定了坚实的基础。努力吧,再创佳绩,分公司的明天必将更加美好,你们的名字将永远铭刻在企业的功劳簿上,掌声献给他们。

13. (【人名】同志是综合部的一名员工,____年____月来到公司,主要负责公司电脑、打印机等设备的技术维护工作,几年来始终在自己的岗位上努力的工作着。特别是在____年的工作中表现较为突出,得到了员工的一致好评,被评选为____年度公司优秀员工。

14. (【人名】同志在工作上勤勤恳恳,在思想上也是严格要求自己,他认真学习遵守公司的各项规定,团结同事,乐观上进,始终保持着严谨认真的工作态度,用他自己的话说:要时刻牢记顺泰文员工的责任和义务,在任何时候都把集体的利益放在第一位。______被评选为____年度优秀员工,是公司企业文化精神的熏染,也是他自己努力的结果。这不仅是他个人的荣誉,同时也是整个综合部的光荣。希望【人名】同志在新的一年里发扬成绩,随着顺泰文的不断发展而提高自己,更加勤奋的工作,争取更大的进步。

15. (命感与罗可同呼吸,共命运。他们服从工作安排,更有团队合作的意识,大家汗流在一起,心贴在一起,工作积极主动,不分你我,这就是罗可精神,是罗可得以健康发展不可缺少的灵魂。他们具有不怕困难的品质,因为他们相信办法总比困难多,他们具有战胜困难的智慧和勇气,他们用自己青春的激情就能点燃希望的火种

申请晋级申请书(篇6)

尊敬的领导:

兹有食品课员工xxx、xxx,于xxxx年xx月xx日进入福艾语诗公司德胜西路店,根据公司的需要,目前担任理货员一职,负责卖场商品陈列及为顾客服务等工作。两人具有丰富的商超工作经验。

工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作本事;职责感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;进取学习新知识、技能,注重自身发展和提高。

因而特申请我部门员工:

xxx晋升为xxx课xxx组组长(见习一个月);

此致

敬礼!

申请人:XXX

XXXX年XX月XX日

申请晋级申请书(篇7)

尊敬的企业领导:

您好!

我叫xx,是xx部的一名普通职员,工作至今已有X年时间了,对企业的企业文化和经营理念十分了解并认同。

自从第一天来到这个岗位上,我就决心要倾注所有的热情和汗水做好这份工作。两年来,在领导和同事的指导及关怀下,我从盲目的工作到有目标的工作,从有目标的工作到有计划的工作,从新员工变成老员工,工作方面我虽不敢说是尽职尽责、面面俱到,但至少我是尽了自己全部的努力来做好我的每一项工作。xxxx年的下半年,通过带新员工,也让我自己的工作更上了一个新台阶,工作状态更加稳定,心态更加成熟,感谢领导给予我的这次提升自我、展现自我的机会。

今天,我正式向企业提出xx职务的申请,我明白在这个岗位上工作压力会更大,但我已经作好了准备,随时迎接新的挑战,我有信心会把工作做得更好。

在此恳请领导再一次给予我信任,我会用谦虚的态度和饱满的热情来做好我的每一项工作。为企业创造更多的价值,同企业一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

申请晋级申请书(篇8)

尊敬的领导:

本人***,于20xx年8月15日入职,初始任职理货员,为期半年,工作期间认真负责,得到领导的错爱,和同事的信任。

进入以后我便肩负信息员一职,我十分高兴。现履职期限已满一年之久,依据公司规定可申请晋级一级,特此书面申请。

在居然工作至今我都认真贯彻执行企业的精神和文化,在努力做好自己本职工作的同时,也在不断的学习新的公司流程和方针制度,做到尽职尽责。上半年的工作范畴主要是理货员,通过上级领导和同事的认真指导和传授,我已深刻的认识到理货员的工作流程和职责,工作中我严格要求自己,事事都以执行为先作为方针,对于工作认真负责,保持良好的工作态度,认真及时做好领导布置的每一项任务。

203月份以来我便调任信息员一职,对于计算机知识掌握的不是很全面,因此这个岗位对我来说是一个极大的挑战,但是经过同事的耐心解读和细心指导,我逐渐掌握了信息一职的流程范围和工作要领,通过不断的模仿和深刻学习,我现已可以胜任信息员一职,通过这样的历练和尝试我深刻认识到:人生只要能坚持不懈,不断努力创造,就没有做不到的事情。所以我会不懈努力,完善自我,尽早独当一面,为公司创造更大的利益。

接下来我会认真负责的完成我信息员的职责,做到无差无错,即使不能尽善尽美,但也要绝无仅有,另外在不断充实自我岗位职责的同时也要不断的学习和探索其他岗位的知识。

力争做个全能充分的人,为居然之后的发展贡献微薄的力量。

未来的道路还很长,在这漫长的道路上我要自强不息。

正所谓:有什么样的态度就决定着你有什么样的高度,所以我想今后的道路中我会时刻警示自己端正态度,努力做到最好,用全部的热情投入工作中去,实现自身在居然的人生价值。

申请晋级申请书(篇9)

尊敬的领导:

我叫xxx,现为xxx副中队长。我志愿申请由副连职晋升为正连职,长期为部队服务,并忠实履行军官义务,尽职尽责,为部队的全面建设奉献自己的全部力量,希望组织批准!

进入部队以来,部队把我从一名地方大学生转变成为一名合格的战士,合格的军官,我成熟了,我进步了,这一切都是归公于部队的教育和领导谆谆教诲的结果,部队就是我的家,战友们就是我的兄弟姐妹,在这里我找到了和家里一样温馨感觉。我们连队多次完成了上级交给的各种急、难、险、重任务,在各项工作中资深干部和战士骨干起到顶梁柱的作用。训练场上有资深干部和骨干身先士卒的口号,值班有资深干部和骨干精益求精的专业技术,生活作风上有领导对我严格要求和无微不至的关怀。资深干部这身影、口号、精湛的技术、严谨的作风以及领导的关怀影响着我,鼓舞着我,鞭策着我,更震憾着我要向前辈们学习、靠拢。

在过去近三年的军营生活中,我感觉正像歌中唱的一模样:当兵也有苦,当兵也有乐,当过兵的人都会这样对我说,说苦也不苦,说乐也是乐,时时处处紧紧张张严肃又活泼……对于这种生活我总是激情满怀,我时时都在想从军报国最光荣,能够走进这个熔炉里,是我一生的荣幸,我个人以为一块好钢只有在这里炼成。想想有没有哪棵参天大树是一夜长成的?有没有哪位英雄伟人是一日造成的?所以我一直觉得仅有三年的军营生活,对我来说是远远不够的,我需要在这个大家庭中再学习再进步。当然,在自己学习成长进步中,我从不曾淡忘“从军只图报效祖国,为绿城添砖加瓦”的参军初衷。

作为一名基层指挥官,他担任着基层连队训练、管理、技术等重要的工作,其责任重大,作用明显,是伟大的,神圣的。在部队晋升正连职一直是我的梦想,也更是我进一步学习深造的机会。因此,我再次恳请组织给我一次深造的机会,我会一如既往地严格要求自己,落实好军队的新政策、新要求,在本职岗位上创新开展自己的工作,奉献消防、扎根消防、服务官兵和人民,在部队履行我军新的历史使命中奉献自己的一份力量。如果未被选取,这说明我距离一名合格的正连职军官还有一定差距,我听从组织决定,我会继续努力,绝不气馁,不辜负领导和战友的关心和期望。